212 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/14(木) 23:21:38 ID:scomaLUM.net
俺「職場いじめが辛い・・・」
A「社会人になっていじめをするやつなんているはずない!」
俺「証拠もあって裁判も考えてる」
A「捏造に決まってる!!!」


いじめをするやつはありえないのに
証拠を捏造していじめをでっち上げるやつはいるのかよ・・・
213 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/14(木) 23:28:10 ID:0rsRNHII.net
>>212
事後報告たのむよ
214 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/14(木) 23:35:04 ID:scomaLUM.net
>>213
Aの方から着信拒否とかブロックとかをされてるからこれ以上は何もないと思うけど
215 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/14(木) 23:37:57 ID:0rsRNHII.net
>>214
いじめは?
216 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/14(木) 23:41:59 ID:scomaLUM.net
>>215
弁護士と相談中だけど
このスレだとスレ違いにならない?
217 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/14(木) 23:48:24 ID:miZtnoEZ.net
職場でいじめというのがよくわからない
職場でのいじめというと主にパワハラになるけど
よくある警察官が部下や後輩にずっと奢らせ続けたみたいな感じ?
218 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/14(木) 23:48:35 ID:0rsRNHII.net
>>216
そういうことね。
同じ職場にいられるかわからないけど
今よりいい人生になるといいね
219 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/14(木) 23:53:38 ID:scomaLUM.net
>>217
物を隠されるとか机が水浸しにされてるとか
ロッカーにウスターソースをぶちまけられてたりとか
机に求人情報誌が山積みにされてたりとか
靴にガラス片が仕込まれるとか俺だけ回覧を回されずに勝手に俺の判子押されてたり

女子中学生みたいなくだらない嫌がらせ
やってるのは中年のおっさんだけど
220 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 00:03:59 ID:1tczrIei.net
たいしたことないな、がっかり
221 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 00:10:11 ID:0KhA7r/v.net
>>219
貸与品にウスターソースかけられたら自腹で弁償しなきゃいけないから地味にきついんだぜ
机水浸しも引き出しに入れてあった書類全滅したし
222 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 00:29:47 ID:z7c0tcZ2.net
すごいな
そんなんされたら椅子で相手の顔面殴りつけるわ
くだらないことで前科者になりたくないから
俺が会社で働けないのもしょうがないことなんだな
223 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 00:41:59 ID:DNQe2LCJ.net
思ったよりどぎついイジメされてるのね…何というかドンマイ…
口でチクチク言われるより物的証拠あるから裁判よゆーwとプラスな方向に考えたら…いやムカつくな…
なんか不満なところとかあるならせめて面と向かって指摘してくれたら双方歩み寄れるのかもしれないのに…嫌がらせするやつの神経本当に分からんよね
そんな性悪さくっと手加減無しでとっちめちゃえ!
224 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 01:07:44 ID:0KhA7r/v.net
>>223
問題なのは俺がイジメを受けてたっていう証拠にはなるけど
誰が犯人なのかを特定できる物的証拠がないこと
態度や状況証拠で犯人はわかってるけどそれを断定できる証拠がない
226 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 01:19:49 ID:bSRih+V+.net
>>224
いじめてくる人の見当はついてるみたいだけど、目撃者とか他の人は見て見ぬ振りなの?
227 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 01:21:11 ID:0KhA7r/v.net
>>226
上下関係の厳しい職場だからみんなおっさんの味方をする
どっちが正しいかじゃなくてどっちが偉いかで判断されるから
228 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 01:37:19 ID:bSRih+V+.net
>>227
なるほど
被害にあった日時と写真を撮り溜めて、うつ診断もらって労基コースかな
見た目派手な虐めだから周りも気付かなかったでは通らないし大ごとに出来そうな気もするね
229 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 01:39:35 ID:bSRih+V+.net
誰の目から見ても異常な状態の虐めだから、犯人の特定の必要はないんじゃないかな
野放しにしている会社の問題としちゃえばおっさんごと始末できそう
230 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 01:42:51 ID:0KhA7r/v.net
>>228-229
具体的なことは弁護士に任せるよ
231 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 06:46:48 ID:wP26T46a.net
つ防犯カメラ
232 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 06:55:38 ID:h+/rYnMu.net
>>224
遠隔式のカメラで録画したらええんちゃうか?
え? これカメラなの?って商品がたくさんある
233 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 08:46:28 ID:PXQzF+PA.net
>>219
その会社に必要とされてないというサインだから転職しなよ
234 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 08:57:48 ID:ycO2u5Ll.net
逆襲して相手を退職に追い込んだほうがスカっとするよ
退職は無理でも大勢の前で恥かかせたり泣かせたりして二度と歯向かえないくらい恐怖心を植え付けてやるといい
236 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 11:16:30 ID:INVcjN9F.net
会社と犯人から慰謝料もらってやめるのがベストでしょ。
何かしてきたら公開するって条件つけて
237 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 11:46:42 ID:VkI3g+1X.net
弁護士に相談中って書いてあるのに
どや顔でアドバイスしてる連中の神経がわからん
238 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 11:48:55 ID:OiHSb4Uv.net
>>237
君は医者の言うこと信じるタイプだな?
241 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 12:43:15 ID:JHGCLqrQ.net
>>238
君は専門家のアドバイス聞かずに
自己判断で勝手に事態を悪化させちゃうタイプだな
240 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 12:37:18 ID:0KhA7r/v.net
>>238
お前は医者の言うこと無視して
近所のババアが作ったよもぎの焼酎付けを
万能薬って信じるタイプ?
243 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 13:07:55 ID:PXQzF+PA.net
>>238
ジョブズさんちーっす
244 :おさかなくわえた名無しさん 2018/06/15(金) 13:08:22 ID:qVCIgRIh.net
>>238
医者の言うことは信じろよ。